Points clés de la gestion sociale
Objectif : Acquérir les fondamentaux en droit social afin que les managers exercent leurs fonctions en minimisant les risques contentieux et en respectant la loi.
Programme : Utiliser les bonnes sources du droit social – Respecter les obligations légales en matière d’embauche, de durée du travail, de contrats de travail, de sanctions… – Appliquer les règles de la durée du travail – Gérer l’application des sanctions disciplinaires.
- Vous êtes salarié. Cette formation vous intéresse. Quelle est la démarche à effectuer ?
- Vous êtes une entreprise (RH, Responsable Formation, Manager…) Cette formation vous intéresse. Quelle est la démarche à effectuer ?