Législation sociale : la relation de travail
Objectif : Maîtriser les aspects réglementaires de la gestion sociale afin de respecter les droits des salariés.
Programme : Connaître et utiliser les différentes sources du droit social - Connaître et gérer les différents contrats de travail – Appliquer les règles relatives à la durée du travail – Gérer les absences – Gérer le départ du salarié – La législation de la paie – Les obligations relatives aux déclarations sociales et fiscales.
- Vous êtes salarié. Cette formation vous intéresse. Quelle est la démarche à effectuer ?
- Vous êtes une entreprise (RH, Responsable Formation, Manager…) Cette formation vous intéresse. Quelle est la démarche à effectuer ?